Offerte di lavoro
Richieste di lavoro
  • CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI CARRELLI ELEVATORI
    Aiv Formazione in collaborazione con Bi.Car Srl organizza il corso di aggiornamento per il patentino del muletto.
         
    Destinatari
    Il corso si rivolge ad addetti all’utilizzo dei carrelli elevatori che hanno effettuato il corso di formazione completo nel 2012 dopo l’entrata in vigore dell’Accordo Stato Regioni 22/02/2012.
    Ogni 5 anni c’è l’obbligo dell’aggiornamento.

    Al termine del percorso formativo verrà rilasciato attestato di Frequenza
    L’obiettivo è quello di assolvere l’obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all’uso del Carrello Elevatore come previsto dall’art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall‘Accordo Stato Regioni del 22/02/2012

    Programma:
    Modulo Giuridico / normativo ore: 1
    Presentazione del corso. Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro per le operazioni di movimentazione di carichi D.Lgs 81/2008. Responsabilità dell’operatore

    Modulo Tecnico / pratico ore: 3
    Tipologie e caratteristiche dei veicoli, rischi connessi all’impiego dei carrelli elevatori, tecnologia e componenti dei carrelli elevatori, sistemi di ricarica batterie, dispositivi di comando e di sicurezza, condizioni di equilibrio, controlli e manutenzioni, modalità di utilizzo in sicurezza, guida del carrello su percorso di prova corretta posizione sul carrello, presa del carico, trasporto nelle varie situazioni, sosta del carrello Prova di verifica finale
    Durata: 4 ore

    Calendario: 05/05/2017 dalle 08.30 alle 12.30

    Sede: AIV Formazione SC Viale Postumia 37 Villafranca di Verona con comodo parcheggio

    Costo del corso: 90 €

    Per informazioni e iscrizioni:
    AIV Formazione, Viale Postumia 37 a Villafranca di Verona,
    Tel: 045/6304651 Fax: 045/6300786
    email: info@aivformazione.it Sito: www.aivformazione.it

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • CORSO PER IL RILASCIO DEL PATENTINO USO MULETTO
    Aiv Formazione in collaborazione con Bi.Car Srl organizza il corso per il patentino del muletto.
    Il corso permette di ottenere un patentino che risponde alla preparazione prevista dal Testo Unico della sicurezza in ottemperanza al D.Lgs 81/08 aggiornato ai sensi dell Accordo Stato Regioni del 22 Febbraio 2012 ed è finalizzato a far acquisire le informazioni utili al destinatario per lavorare in sicurezza. Il corso è destinato a tutti coloro che già utilizzano o hanno intenzione di inserirsi in un luogo di lavoro che prevede l utilizzo del carrello elevatore.
    Gli argomenti trattati durante il corso sono:
    Modulo giuridico e tecnico 8 ore
 Normativa di igiene e sicurezza del lavoro
 Tipologie e caratteristiche dei vari tipi di veicoli per il trasporto interno: dai transpallet manuali ai carrelli elevatori frontali a contrappeso.
 Nozioni elementari di fisica: nozioni di base per la valutazione dei carichi movimentati, condizioni di equilibrio di un corpo.
 Tecnologia dei carrelli semoventi: terminologia, caratteristiche generali e principali componenti.
 Principali componenti: forche e/o organi di presa montanti di sollevamento il posto di guida dispositivi di segnalazione e controllo freni ruote e tipologie di gommature fonti di energia e contrappeso
 Sistemi di ricarica batterie: raddrizzatori e sicurezze circa le modalità di utilizzo anche in relazione all’ambiente
 Dispositivi di comando e di sicurezza: identificazione dei dispositivi di comando e loro funzionamento, identificazione dei dispositivi di sicurezza e loro funzione.
 Sistemi di protezione attiva e passiva
 Le condizioni di equilibrio: fattori ed elementi che influenzano la stabilità
 Controlli e manutenzioni: verifiche giornaliere e periodiche
 Modalità di utilizzo in sicurezza dei carrelli semoventi: procedure di movimentazione
    Modulo pratico 4 ore
 Illustrazione, seguendo le istruzioni di uso del carrello, dei vari componenti e delle sicurezze
 Manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge e secondo quanto indicato nelle istruzioni di uso del carrello
 Guida del carrello su percorso di prova per evidenziare le corrette manovre a vuoto e a carico
    Durata del corso:12 ore
    Date:
    06/04 teoria dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
    07/04 pratica dalle 08.30 alle 12.30

    Per informazioni e iscrizioni:
    AIV Formazione, Viale Postumia 37 a Villafranca di Verona,
    Tel: 045/6304651 Fax: 045/6300786
    email: info@aivformazione.it


    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • CORSO PER ADDETTO AI SERVIZI DI CONTROLLO “ EX BUTTAFUORI”
    Destinatari
    Al percorso formativo potranno accedere allievi in possesso dei seguenti requisiti:
    età non inferiore ai 18 anni
    diploma di scuola media inferiore inteso come assolvimento dell obbligo di dirittodovere all istruzione e formazione.
    Per quanto riguarda i cittadini stranieri, essi dovranno aver conseguito un titolo di studio in Italia o
    avere il livello di certificazione linguistica A2.

    Obiettivi
    Il presente percorso formativo si propone di fornire nozioni sulle normative in materia di
    sicurezza pubblica nel rispetto della normativa e in rapporto con i compiti assegnati alle Forze di Polizia nozioni relative alle competenze da acquisire per operare in sicurezza nei luoghi di lavoro e nozioni sulle tecniche di comunicazione efficace per gestire al meglio situazioni conflittuali in
    relazione al ruolo e al contesto.

    Programma
    Il corso avrà avrà una durata di 90 ore suddivise nei seguenti settori:
    giuridica 30 ore
    tecnica 35 ore
    psicologicosociale 25 ore.
         
    Al termine del percorso agli utenti sarà somministrato un test composto di 40 domande a risposta multipla per valutare le conoscenze e competenze in uscita.
    Verrà rilasciato un attestato di frequenza ad ogni partecipante che avrà frequentato almeno il
    90% dell intero percorso formativo e superato la prova d esame sia scritta che orale.

    Calendario
    La partenza del corso è prevista per maggio in orario prevalentemente serale.

    Costo del corso
    500 € IVA esente con possibilità di pagamento rateale

    Inizio corso: maggio 2017

    Per informazioni e iscrizioni:
    AIV Formazione, Viale Postumia 37 a Villafranca di Verona,
    Tel: 045/6304651 Fax: 045/6300786
    email: info@aivformazione.it

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • CORSO PER ADDETTO/A ALLA CONTABILITA’
    AIV Formazione promuove un corso di formazione base per tenere la contabilità aziendale
    Il corso è rivolto a tutti coloro che intendono acquisire le conoscenze di base in ambito amministrativo particolarmente utili per chi è alla ricerca di un’occupazione e vuole arricchire il proprio curriculum, o per coloro che già ricoprono funzioni gestionali nelle PMI e vogliono implementare le proprie conoscenze.

    L’obiettivo del corso è quello di fornire ai partecipanti le competenze del settore economico aziendale, tanto da un punto di vista teorico quanto da un punto di vista pratico, indispensabile per la gestione degli aspetti fondamentali della contabilità di un’impresa. Per tutta la durata del corso, la teoria contabile di base sarà affiancata anche da esercitazioni pratiche grazie all’utilizzo di vari software tra cui Zucchetti e Danea EasyFatt.

    Quali sono le aree di competenza su cui verterà la formazione?
    Principi introduttivi: La funzione della contabilità I libri contabili obbligatori Aspetti generali dei regimi contabili/fiscali Il piano dei conti Tenuta delle scritture contabili, ecc.
    La rilevazione in partita doppia degli acquisti
    La rilevazione in partita doppia delle vendite
    Immobilizzazioni
    Dichiarazioni e versamenti
    Le scritture di rettifica
    Il bilancio d’esercizio

    Per maggiori informazioni e per avere il programma dettagliato contattaci via email oppure telefonicamente!

    Durata: 32 ore
    Costo: €360 iva

    Inizio corso: 26 aprile 2017
    Orario: 19.00 22.00 martedì e giovedì

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • CORSO GRATUITO: IMPIEGATO COMMERCIALE
    Percorso di Politiche attive inserito nella cornice di azioni a sostegno dell’Obiettivo Tematico Asse II del Fondo Sociale Europeo per il periodo 20142020, volto a “promuovere l’inclusione sociale, combattere la povertà e ogni forma di discriminazione”. IL SEGUENTE PROGETTO SARÀ SOTTOPOSTO A VALUTAZIONE DA PARTE DELLA SEZIONE LAVORO DELLA REGIONE VENETO E PERTANTO L’AVVIO DELLO STESSO È SUBORDINATO ALL’APPROVAZIONE DA PARTE DELL’AMMINISTRAZIONE REGIONALE .
    Descrizione del Progetto:
    Il percorso intende rafforzare e sviluppare la figura professionale dell’impiegato commerciale che in azienda collabora al raggiungimento degli obiettivi commerciali e alla gestione delle attività di Customer Satisfaction. A seconda del tipo e delle dimensioni dell’azienda, l’impiegato commerciale ha il compito di cercare attivamente nuovi clienti e mantenere i rapporti con quelli già consolidati anche su mercati esteri, preparare le offerte da presentare ai clienti, gestisce gli ordini, fa ricerche mirate su prodotti specifici, mantiene i contatti con agenti e fornitori, dà supporto tecnico help desk ed è specializzato sulle chiamate in arrivo telefoniche o email. Si occupa di ideare o supportare la preparazione di strategie di marketing e webmarketing. Il profilo ha buone competenze informatiche, linguistiche e capacità organizzative
    Articolazione del Progetto:
         Formazione professionalizzante comunicazione e canali di comunicazione, marketing e tecniche di vendita customer care inglese commerciale — 200 ore
         Ricerca attiva di gruppo — 10 ore
         Ricerca attiva individuale — 6 ore
         Tirocinio — 320 ore
    La fase d’aula prevede un’indennità di frequenza di 3€/h 6€/h per chi ha un ISEE < 20,000€ riconosciuta per le ore effettivamente svolte al raggiungimento del 70% del monte ore del tirocinio.

    Requisiti per accedere al percorso:

         Persone disoccupate di età superiore ai 29 anni beneficiarie di prestazioni a sostegno al reddito
         Residenti o domiciliati nel territorio regionale del Veneto.

    La partecipazione al corso è gratuita.
    Sede corso: Viale Postumia, 37, 37069 Villafranca di Verona
    Previsione inizio attività: marzo 2017
    I posti disponibili sono 10

    PER PARTECIPARE ALLA
    SELEZIONE:
    Inviare
         MODULO DI ISCRIZIONE ALLEGATO
         CURRICULUM VITAE
         FOTOCOPIA FRONTE RETRO CARTA D’IDENTITÀ
         DICHIARAZIONE DI IMMEDIATA DISPONIBILITÀ RILASCIATA DAL C.P.I. Centro Per I’Impiego
         ATTESTAZIONE ISEE < 20,000€ per avere indennità di frequenza di tirocinio di 6€/h
         Eventuali evidenze di prestazioni di sostegno al reddito ASPI–Mini ASPINASPIASDI
         AUTOCERTIFICAZIONE TITOLO DI STUDIO in caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea ogni documento presentato in originale o in copia autentica dovrà essere accompagnato dalla traduzione ufficiale in lingua italiana. In caso di titoli conseguiti fuori dell’Unione Europea, dovrà essere esibito il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato o con apostille. Ogni documento deve essere accompagnato dalla traduzione giurata in italiano.

    all’indirizzo: info@aivformazione.it
    Per maggiori informazioni telefonare al numero: 045/6304651

    www.aivformazione.it

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • ATS SELEZIONA ANIMATORI MINI CLUB
    ATS ricerca animatrici mini club, per destinazioni in Italia ed Estero, i candidati devono essere dinamici e responsabili, avere un ottima predisposizione ai rapporti interpersonali. I candidati devono avere una buona conoscenza della lingua TEDESCA. Compenso a partire da 800/900 € Invia il tuo CV con foto al seguente indirizzo: info@animationtourism.com Visitate il nostro sito www.animationtourism.com    ATS TI ASPETTA!!!

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Addetti Telefonici Recupero Crediti
    Css appartenente al gruppo Covisia SPA è una società italiana leader nel settore Call Center per servizi di Customer Relationship Management .L azienda si distingue soprattutto per la capacità di adeguarsi alle esigenze delle società committenti vantando un’organizzazione moderna e tecnologicamente avanzata che permette una gestione rapida e completa dei crediti.L azienda seleziona nuove risorse da inserire con la mansione di:
    Phone Collector nell unità locale operativa in Rende CS

    I candidati si occuperanno di: gestire pratiche di natura finanziaria sollecitare telefonicamente i pagamenti e definendone i termini concordare le modalità e stabilire eventuali piani di rientro. Per la posizione descritta desideriamo incontrare candidati con ottime doti comunicative, dinamicità e forte orientamento ai risultati e intraprendenza.
    Completa il profilo una buona dimestichezza con gli strumenti informatici di base ed è gradita ma non fondamentale un’esperienza pregressa nell’ambito del recupero crediti telefonico.
    Si offre:
    Contratto di lavoro a progetto
    Fisso mensile
    Forte attenzione alle persone e possibilità di crescita professionale in base ai risultati raggiunti ed alla professionalità dimostrata.
    Chi è interessato può inviare la sua candidatura al seguente indirizzo email:
    jobrende@covisian.com Rif: AW227

    Siamo in Via Bottego sc, zona industriale, nei pressi dell’audi e del corriere Bartolini

    Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • MANUTENTORE MECCANICO
    L’azienda nostra cliente, importante azienda leader nel proprio settore di riferimento, ci ha commissionato la ricerca e selezione di un:

    MANUTENTORE MECCANICO

    La risorsa si occuperà di:

    •     effettuare le manutenzioni sugli impianti, sia ordinarie che straordinarie
    •     effettuare modifiche sugli impianti per ottimizzare la resa degli stessi, in ottica di miglioramento della produttività
    •     effettuare manutenzioni preventive sulle macchine in modo da ottimizzare i processi produttivi.

    Il candidato ideale ha una precedente esperienza nel ruolo e conosce bene impianti e linee del settore alimentare / imbottigliamento / packaging.

    Richiesta la disponibilità ad orare sia su orario giornaliero che sui 3 turni.

    Luogo di lavoro: Provincia Parma

    RIF: 599


    La selezione rispetta il principio delle pari opportunità L.903/77.

    Gli interessati sono invitati a inviare dettagliato CV, con allegato consenso al trattamento dei dati personali D.Lgs.196/2003, via email all’indirizzo: info@pamaconsulting.com

    PAMA CONSULTING   Executive Search
    Iscrizione all Albo delle Agenzie per il Lavoro Sezione IV
    Autorizzazione Ministeriale Prot. 13/I/0027851/03.04

    Per maggiori informazioni visita il sito: www.pamaconsulting.com

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • CONTROLLER INDUSTRIALE
    L’Azienda nostra cliente, importante azienda manifatturiera leader nel proprio settore di riferimento, ci ha commissionato la ricerca e selezione di un:

    CONTROLLER INDUSTRIALE

    La risorsa si occuperà delle diverse attività di controlling per l’intera parte industriale: determinazione dei costi standard, determinazione a consuntivo dei costi di produzione e analisi degli scostamenti, analisi delle diverse performance produttive con elaborazione di report, analisi e individuazioni di azioni di miglioramento, processo di budgeting e costante miglioramento dei KPI.

    Il candidato ideale ha una laurea in Economia o in Ingegneria Gestionale, ha maturato esperienza nel ruolo 13 anni: verrà inserito in un percorso di crescita all’interno di un’organizzazione in forte sviluppo.

    Gli aspetti economici e contrattuali saranno discussi in sede di colloquio e commisurati all esperienza e professionalità.

    Luogo di lavoro: Provincia di Parma

    RIF: 598


    La selezione rispetta il principio delle pari opportunità L.903/77.

    Gli interessati sono invitati a inviare dettagliato CV, con allegato consenso al trattamento dei dati personali D.Lgs.196/2003, via email all’indirizzo: info@pamaconsulting.com

    PAMA CONSULTING   Executive Search
    Iscrizione all Albo delle Agenzie per il Lavoro Sezione IV
    Autorizzazione Ministeriale Prot. 13/I/0027851/03.04

    Per maggiori informazioni visita il sito: www.pamaconsulting.com

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • PROCESS ENGINEER
    L’Azienda nostra cliente, multinazionale leader nel proprio settore di riferimento, ci ha commissionato la ricerca e selezione di un:

    PROCESS ENGINEER

    La risorsa si occuperà di fornire soluzioni tecniche per il miglioramento continuo e l’innovazione all’interno dei processi produttivi: individuerà le metodologie ed i processi più adeguati, contribuendo alla valutazione dell’inserimento di nuove tecnologie per il miglioramento della produttività.

    Seguirà le fasi operative di industrializzazione dei nuovi prodotti e l’evoluzione dei prodotti esistenti.

    La risorsa ideale ha una formazione tecnica di base ed ha maturato esperienza in ruolo analogo presso aziende ben organizzate.

    Ha un atteggiamento proattivo, capacità di problem solving e di lavorare in gruppo svolge il lavoro stabilendo le priorità e rispettando le tempistiche padroneggia buone doti comunicative, relazionali e di gestione del gruppo di lavoro.

    Gli aspetti economici e contrattuali saranno discussi in sede di colloquio e commisurati all esperienza e professionalità.

    Luogo di lavoro: Provincia di Reggio Emilia.

    RIF: 597


    La selezione rispetta il principio delle pari opportunità L.903/77.

    Gli interessati sono invitati a inviare dettagliato CV, con allegato consenso al trattamento dei dati personali D.Lgs.196/2003, via email all’indirizzo: info@pamaconsulting.com

    PAMA CONSULTING   Executive Search
    Iscrizione all Albo delle Agenzie per il Lavoro Sezione IV
    Autorizzazione Ministeriale Prot. 13/I/0027851/03.04

    Per maggiori informazioni visita il sito: www.pamaconsulting.com

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • 50 Addetti Telefonici Phone collection
    Css appartenente al gruppo Covisia SPA è una società italiana leader nel settore Call Center per servizi di Customer Relationship Management .L azienda si distingue soprattutto per la capacità di adeguarsi alle esigenze delle società committenti vantando un’organizzazione moderna e tecnologicamente avanzata che permette una gestione rapida e completa dei crediti.L azienda seleziona nuove risorse da inserire con la mansione di:
    Phone Collector nell unità locale operativa in Rende CS

    I candidati si occuperanno di: gestire pratiche di natura finanziaria sollecitare telefonicamente i pagamenti e definendone i termini concordare le modalità e stabilire eventuali piani di rientro. Per la posizione descritta desideriamo incontrare candidati con ottime doti comunicative, dinamicità e forte orientamento ai risultati e intraprendenza.
    Completa il profilo una buona dimestichezza con gli strumenti informatici di base ed è gradita ma non fondamentale un’esperienza pregressa nell’ambito del recupero crediti telefonico.
    Si offre:
    Contratto di lavoro a progetto
    Fisso mensile
    Forte attenzione alle persone e possibilità di crescita professionale in base ai risultati raggiunti ed alla professionalità dimostrata.
    Chi è interessato può inviare la sua candidatura al seguente indirizzo email:
    jobrende@covisian.com Rif: AW227

    Siamo in Via Bottego snc, zona industriale, nei pressi dell’audi e del corriere Bartolini

    Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Tecnico Meccanico
    Gesco Labor, società di ricerca e selezione del personale aut.Min.519, ricerca un TECNICO MECCANICO di precisione.
    Il nostro cliente è un importante realtà nazionale, presente nei mercati a livello mondiale, produttrice di macchine utensili per l estrusione dei metalli.
    La persona ricercata sarà inserita all interno del reparto "Teste" ed avrà il compito di effettuare lavorazioni di precisione al banco.
    Il candidato ideale:
    proviene dal settore delle macchine utensili
    ha maturato una discreta esperienza nel ruolo
    La mansione non prevede trasferte, è quindi richiesta la residenza in loco. Zona di lavoro, Padova.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Full stack developer
    Per nostra azienda cliente cerchiamo sviluppatori per applicazioni webbased Internet of Things in ambiente Linux.
    Il candidato è un laureato o diplomato in discipline tecnicoscientifiche e ha maturato almeno 3 anni di esperienza in ruolo analogo.
    Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
    Conoscenza approfondita dei linguaggi Javascript e PHP
    Buona conoscenza delle tecnologie e librerie web frontHTML5, jQuery, CSS3
    Buona conoscenza dei database relazionali e linguaggio SQL
    Competenza nella progettazione e nello sviluppo di servizi RESTful
    Esperienza di sviluppo su stack LAMP
    Capacità di progettare un’interfaccia utente
    Competenze di user experience
    Capacità di capire le effettive esigenze del cliente e trovare soluzioni adeguate
    Buone capacità di analisi e problem solving
    Bonus: Familiarità con database noSQL es: MongoDB, Couchbase, CouchDB

    Tra le attività in grado di svolgere autonomamente vi sono:
    Configurazione di un server per l’hosting di un’applicazione web
    Data modeling
    Progettazione della logica di funzionamento del software
    Bonus: Padronanza del MVC Model View Controller

    E richiesto un buon livello di comprensione della lingua inglese.
    La sede di lavoro è a Padova.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Webmobile developer
    Per azienda nostra cliente cerchiamo uno Sviluppatore di applicazioni su piattaforme web e mobili con almeno 2 anni di esperienza.

    Mansioni:

    Il candidato si occuperà dello sviluppo di applicazioni software per servizi di smart city e internet of things.
    Il candidato deve avere esperienza nello sviluppo su piattaforme LAMP Linux e delle metodiche di sviluppo di applicazioni RESTful.

    Si richiede:

    Conoscenza di linguaggi per lo sviluppo di servizi web come PHP e Java/Javascript
    La conoscenza di framework per lo sviluppo rapido di applicazioni come ember e react è un plus
    La familiarità con strumenti di sviluppo di interfaccia utente come JQuery o Qt rappresentano un plus, così come la familiarità con strumenti si sviluppo di applicazioni mobili basate su HTML5 o per Android e Ios.

    La ricerca è aperta a diplomati e laureati.
    La sede di lavoro è Padova.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Risorsa per gestione del personale
    La risorsa si occuperà dei processi relativi alla gestione di personale suddiviso per commessa: selezione, formazione, gestione operativa, verifica e rendicontazione, elaborazione dati per consulente del lavoro.
    Requisiti:
    o Laurea in materie economiche o giurisprudenza specializzazione in diritto del lavoro o master in gestione del personale sono considerati un plus
    o Consolidata esperienza in gestione di realtà complesse
    o Ottimo uso PC ed esperienza utilizzo software gestionali
    o Buona conoscenza lingua inglese
    o Capacità di relazionarsi su più livelli
    o precisione, capacità di problem solving, orientamento al risultato
    Disponibilità: immediata per posizione full time a termine, orientata all inserimento.

    Sede di lavoro: Rovigo RO

    La selezione è rivoltà ad ambo i sessi D.Lgs 198/2006 e nel rispetto della legge sulla privacy ai sensi del d.lgs. 196/2003.

    Invio candidatura all indirizzo email: personale.cooplaerte@gmail.com.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Sviluppatore Microsoft .NET con JQuery
    RIBES SOLUTIONS è una società dedicata alla vendita ed implementazione di sistemi ERP e alla riorganizzazione ed integrazione dei processi aziendali. Ribes Solutions è partner SAP®.
    Per importante cliente, ricerchiamo uno sviluppatore Microsoft NET con competenze JQuery e Javascript.
    Requisiti richiesti: C#, .NET Framework, ASP.NET ASP.NET, VB.NET, HTML5, CSS3, JQuery, Javascript.
    Valutiamo assunzioni a tempo indeterminato, a termine e collaborazioni con liberi professionisti e freelance.
    Sede di lavoro: Torino
    Gli interessati potranno inviare il proprio curriculum, autorizzando al trattamento dei dati personali. Ai sensi della normativa vigente l offerta di lavoro si intende estesa ad entrambi i sessi Legge 903/77

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Programmatore Java
    K2, gruppo italiano che ha il proprio focus sulle moderne tecnologie dell informazione, l apprendimento digitale e l innovazione con sedi in Italia tra Roma e Milano e filiali e partnership in Europa e negli Stati Uniti, ricerca, per la propria sede di Roma, un Programmatore Java.

    Requisiti richiesti:
    Conoscenza HTML 5, CSS 3, JQUery, JavaScript, JSon
    Conoscenza principali framework quali AngularJS, Bootstrap
    Conoscenza del linguaggio Java
    Conoscenza piattaforma JavaEE 6/7 e delle principale specifiche quali EJB 3.x, JPA, JSF, Servlet, WebSocket
    Conoscenza WebServices SOAP e REST e principali differenze
    Conoscenza ORM come Hibernate
    Utilizzo dei principali tool di projectbuild come Ant o Maven

    Sede di lavoro: Roma.

    E’ previsto l’inserimento immediato.

    Gli interessati in possesso dei requisiti descritti possono inviare il proprio Curriculum Vitae con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/03 a: jobs@key2.it specificando il Rif: JAVA.

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Programmatore .NET C#
    K2, gruppo italiano che ha il proprio focus sulle moderne tecnologie dell informazione, l apprendimento digitale e l innovazione con sedi in Italia tra Roma e Milano e filiali e partnership in Europa e negli Stati Uniti, ricerca, per la propria sede di Roma, un Programmatore .NET C#.

    Le competenze tecniche richieste sono:
    •     Programmazione .Net C#
    •     Conoscenza del .Net Framework, ASP.Net MVC, Entity Framework

    E’ previsto l’inserimento immediato.

    Gli interessati in possesso dei requisiti descritti possono inviare il proprio Curriculum Vitae con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/03 all indirizzo: jobs@key2.it specificando il Rif: .Net .

    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • Agente immobiliare
    Agenzia immobiliare di Bergamo cerca agente immobiliare anche senza esperienza lavorativa.

    Rif. crrdlv.

    Trattamento economico costituito da rimborso spese oltre ad elevate provvigioni.

    Per informazioni telefonare al numero 328 / 17 .. 58 .. 289 .



    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

  • AGENTE porta a porta
    Agenzia immobiliare con sede a Bergamo cerca agente anche senza esperienza che svolgerà anche una attività porta a porta per la ricerca di immobili in vendita rif. crrdlv.

    Offresi rimborso spese ed alte provvigioni.

    Tel. 328 / 17 .. 58 .. 289






    Leggi tutti i dettagli dell'offerta.

    Inserisci una richiesta di lavoro | Cerca ancora

I titoli di oggi del Sole 24 Ore su Lavoro e Previdenza:

  • Guida al lavoro è su Facebook
    Guida al lavoro è su Facebook
    Guida al Lavoro, l'autorevole rivista settimanale del Gruppo 24 ORE in tema di amministrazione del personale, contrattazione colle...
  • Direttiva servizi: agenti senza "ruolo", semplificati i requisiti per l'accesso alla professione
    Direttiva servizi: agenti senza "ruolo", semplificati i requisiti per l'accesso alla professione
    di Matteo Ferrarisin anteprima da Guida al Lavoro n. 21/2010L'articolo 74 del D.Lgs. n. 59/2010 in vigore dall'8 maggio 2010, ha d...
  • Il Tg del Professionista
    Il Tg del Professionista
    Il Sole 24 ORE presenta il Tg del Professionista con le video notizie sulle ultime novità della settimana in materia di fisco e la...
  • Laterizi(industria): rinnovato il ccnl
    Laterizi(industria): rinnovato il ccnl
    L'11 maggio 2010 l'Andil (Associazione Nazionale degli Industriali dei Laterizi), l'Assobeton con l'assistenza di Confindustria e ...
  • Edili (cooperative): rinnovato il contratto
    Edili (cooperative): rinnovato il contratto
    Il 26 aprile 2010 Agci-Psl, Ancpl-Legacoop, Federlavoro, Servizi/Confcooperative e le organizzazioni sindacali di categoria Feneal...
  • Passi in avanti sull'arbitrato
    Passi in avanti sull'arbitrato
    di Tiziano Treutratto da Contratti & Contrattazione Collettiva n. 5/2010La Camera, dopo il messaggio con cui il Presidente della R...
  • Lavoratori extracomunitari stagionali: al via le domande per l'ingresso
    Lavoratori extracomunitari stagionali: al via le domande per l'ingresso
    Pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 91 del 20 aprile 2010 il Dpcm 1° aprile 2010, anticipato dalla circolare n. 14 del 19 april...
  • Il Modello 770: tutte le novità
    Il Modello 770: tutte le novità
    La giornata di formazione si propone di analizzare tutte le novità del Modello 770 a seguito del rinnovamento della dichiarazione:...
  • Maternità: risposte Inps su congedi parentali, parto prematuro e certificati medici
    Maternità: risposte Inps su congedi parentali, parto prematuro e certificati medici
  •    
         

    Approfondimenti

    Statuto dei lavoratori | Codice della pari opportunità | Legge 626 sulla sicurezza sul lavoro | Mobbing | Home

     

    Links esterni

    Quotidiani | Vacanze | Banche | Psicoanalisi | Cartoline Liguria | Telegiornale assimetrico| Mercati | Seduzione